Cudzoziemcy "wybawieniem" dla pracodawców podczas pandemii?

W województwie pomorskim i powiecie kartuskim pracodawcy wciąż chętnie zatrudniają osoby z zagranicy. Jak wskazuje Wojewódzki Urząd Pracy, zatrudnienie cudzoziemców dla wielu przedsiębiorców jest kołem ratunkowym w czasie pandemii.

Początek 2021 roku przyniósł w województwie pomorskim znaczny wzrost zainteresowania pracodawców zatrudnianiem pracowników zza wschodniej granicy na podstawie oświadczeń o powierzeniu wykonywania pracy cudzoziemcom.

- W porównaniu z rokiem ubiegłym zaobserwowano wyraźny wzrost liczby wpisanych do ewidencji oświadczeń dla cudzoziemców: w I kwartale br. wpisano do rejestrów 41,2 tys. oświadczeń, a w tym samym okresie 2020 r. odnotowano ich 30,4 tys. - informuje Pomorskie Obserwatorium Rynku Pracy.

Począwszy od stycznia br. w woj. pomorskim odnotowywano w kolejnych miesiącach wzrost liczby cudzoziemców zatrudnianych przez pracodawców. W styczniu wpisano do ewidencji 11,8 tys. oświadczeń, a w lutym zarejestrowano kolejne 13,9 tys. W ostatnim miesiącu pierwszego kwartału tego roku zanotowano aż 15,5 tys. oświadczeń. PORP wskazuje, że to wartość, której w ewidencji oświadczeń nigdy wcześniej nie odnotowano.

Największy popyt na pracę cudzoziemców wystąpił w Trójmieście i jego najbliższych okolicach. W powiecie kartuskim w pierwszym kwartale 2021 r. wydano 1 596 oświadczeń o powierzeniu wykonywania pracy cudzoziemcom. 

Pomorskie Obserwatorium Rynku pracy wskazuje, że zatrudnianie cudzoziemców jest dla wielu przedsiębiorców kołem ratunkowym w czasach pandemii.

Zawodowy kontekst pandemii, obawy pracowników o swój stan zdrowia, zachorowalność i związana z tym absencja pracowników, niestabilna koniunktura w różnych branżach, wszystko to nie ułatwia aktualnie prowadzenia działalności gospodarczej, zwłaszcza w kontekście pojawiających się cyklicznie obostrzeń społecznych i ograniczeń gospodarczych. W tej sytuacji pracodawcy szukają rozwiązań pojawiających się problemów kadrowych i chętniej decydują się na zatrudnianie cudzoziemców. Zatrudnienie obcokrajowców na podstawie oświadczeń o powierzeniu wykonywania pracy jest formą krótkoterminowego zatrudnienia pracowników. Przy niestabilnych warunkach prowadzenia działalności i fluktuacji kadr może stanowić dla pracodawców rozwiązanie, które zapewni utrzymanie optymalnego poziomu zatrudnienia i ciągłość w funkcjonowaniu podmiotów w kontekście potrzeb kadrowych.

Pomorscy pracodawcy najczęściej braki kadrowe niwelowali, zatrudniając obywateli Ukrainy. Stanowili oni aż 81% proc. pracowników z zagranicy wpisanych do ewidencji oświadczeń. Zatrudniani są także, choć zdecydowanie mniej licznie, pracownicy z Mołdawii, Białorusi, Gruzji, Armenii oraz Rosji. 

W trakcie trzeciej fali pandemii cudzoziemcy licznie podejmowali zatrudnienie w zawodach związanych z transportem i gospodarką magazynową. Najwięcej, bo 14,5 tys. cudzoziemców znalazło zatrudnienie w sekcji przetwórstwo przemysłowe. Co czwarty cudzoziemiec (9,1 tys. osób) zatrudnienie znalazł w budownictwie oraz w działalności w zakresie usług administrowania i działalności wspierającej (działalność agencji zatrudnienia). 

Największe zainteresowanie zatrudnianiem cudzoziemców wykazywali pracodawcy poszukujący osób na stanowiska takie jak: pracownicy przy pracach prostych oraz robotnicy przemysłowi i rzemieślnicy. W I kw. 2021 r. łącznie stanowili 83% (tj. 34,1 tys.) wszystkich oświadczeń.